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  • Les nouveaux spécialistes des ressources humaines

    Aujourd'hui, le directeur des ressources humaines d'une entreprise est très proche du président, et surtout du directeur général. Il traduit leur politique et leur stratégie auprès des équipes opérationnelles, qui la démultiplient ensuite processus par processus. L'époque où le DRH ne faisait qu'administrer les effectifs et simplement enregistrer les décisions des patrons est révolue.

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  • L'emploi américain fait chuter le dollar.

    L'économie américaine a créé moins d'emplois en janvier que les experts ne s'y attendaient. Les 112 000 postes recensés par le département du Travail traduisent une reprise encore modeste de l'embauche. Les économistes anticipaient 150 000 créations nettes d'emplois Les chiffres relativement décevants communiqués hier devraient encourager les autorités américaines dans leur politique très accommodante qui n'est pas du goût de certains pays européens.

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